笃行善建 筑就亿森

为总结经验、查找不足、提高工作效能，2022年1月16-17日，集团召开2021年度述职大会。会上，集团中高管对2021年度各自履职情况进行了报告，集团董事长及参会人员对述职者进行了评议。

会上，集团董事长周立明作了重要讲话，他指出为期两天的述职会议非常成功，会议客观、公正、生动、实在地反映出来这一年我们团队取得的成绩。同时，通过述职会也反映出我们在企业治理方面存在的一些问题，如流程设计、制度建设、管理工具的应用等方面距离现代企业管理还有很大的差距。结合当前复杂的经济环境形势，董事长周立明提出了2022年的工作思路。一是重效益、抓业务；二是重结果、严考核；三是重管理、精团队。我们需要解决四个方面的问题：一是认识问题，要清晰认识岗位职责，要认清当前复杂的形势和潜在的风险；二是管理问题，要动脑筋解决管理方式、管理工具、管理流程、管理标准化的问题；三是适岗问题，要果断淘汰庸才，不断引进人才，同时还需要我们管理者奋起脚步勇往直前；四是廉洁问题，要求集团所有员工廉洁自律、克己奉公、臻于至善。

最后，周立明董事长对参会人员2021年所做的贡献表示感谢！也借春节即将来临之际，祝大家春节快乐！他希望，所有员工新的一年在亿森这个团队里面能够开开心心的工作，通过努力工作能够带来好的收益，提高家庭生活质量和生活水平。